（吉隆坡11日讯）公正党妇女组副主席罗可谦炮轰巫青团长拿督阿克玛，在质疑谁将为调高最低薪资买单时，是否意识到这项惠民措施将有助于改善低收入群体（B40）的生活。
她批评阿克玛，不能因担忧雇主成本增加，而忽略低收入员工的生计。
“阿克玛质疑谁将为最低薪资从1700令吉调高至2000令吉买单。这是一个值得回答的问题。不过，这不应成为拖延提高马来西亚工人收入的理由。”
罗可谦今日发文告指出，人民在收入未能随著商品及服务价格同步增长时，一直面对著生活成本的压力。
“最低薪资并不能保证每名员工都能过上舒适的生活，但它是保障收入的一道底线，避免员工继续受困于低薪工作。”
她指出，国家更应关注如何确保每天推动经济发展的员工，也能共享经济增长的成果。
“阿克玛是否意识到调高最低薪资会使B40低收入群体受益？对于低收入工人来说，每月增加300令吉，可以帮助他们支付伙食、交通、公共事业费及孩子的生活所需。在生活成本持续上涨的情况下，这笔额外收入绝非小数目。”
她提醒，不能过于关注雇主可能面对的成本增加，却忘了来自低收入家庭的员工同样需要缴付账单和养家糊口。
“保护商家和中小型企业固然重要，但也不能忽视B40 工人的福祉。”
她认为，对于部分雇主可能将额外成本转嫁给消费者的担忧，应透过加强打击牟取暴利的执法行动、监督价格来应对，同时政府也需向真正受到影响的企业提供针对性的援助。
“事实上，《2027年财政预算案》也为年销售额低于5000万令吉的微型、小型及中型企业（PMKS）提供了调整空间。当局应监督相关豁免措施的具体落实情况及成效，以确保员工利益与企业持续经营能力都能获得保障。”
她强调，企业盈利、生产力及经济增长成果如何分配等问题，应获得同等程度的关注，而非一味要求员工继续牺牲。
“如果员工加薪总是被视为推高商品价格的威胁，员工的收入何时才能获得实质增长？”
不过，罗可谦补充，最低薪资调涨并非解决生活成本问题的唯一方案。这项措施必须配合提高生产力、技能培训、落实公平竞争的执法措施，以及创造更多薪资较高的就业机会。
“政府也应定期公布物价、就业及收入变化的数据，以透明方式评估这项政策的影响。政府有责任确保收入增加真正改善人民的生活水平，同时为雇主提供合理的支援，协助他们调整营运方式及提高生产力。”
“阿克玛，如果你如此渴望重新回到政府里当老大哥，就先搞懂宏观经济学101的基础知识吧。”
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