（吉隆坡21日讯）一名拥有15年工作经验的泰籍女会计经理，从泰国调任到大马担任经理职位，不料却发现薪资被调低，令她大感惊讶！
据Instagram 专页Malaysia Pay Gap 分享一名38岁的泰籍女子曾在农业领域前10大公司任职主要区域会计经理，但没想到与大马华裔男子结婚后，原以为调任大马出任经理职务，薪资会调涨，却没想到反而减少了15%。
该名女子表示，她目前的薪资是2万5000令吉，以为调任到马来西亚，月收入会增至3万令吉（基薪+津贴）或更高。
“结果我主管告诉我，同样的职位在大马的平均薪水是比泰国低。”
“我一直认为大马GDP比泰国高，结果没想到薪水不如泰国，我真的很失望。”
该名女子指出，此举让她质疑是否离开泰国是对的选择。
“我真的不确定离开泰国是否是对的选择，但我对目前的薪资不是很满意。”
“我在泰国工作时间很自由，花60%居家工作、30%到东南亚见客户、10%海外会议，而且工作及生活方面能够取得平衡点。”
不过，她透露，公司有给她25天年假及医药保险，而且丈夫及孩子都可申领。
此贴文上载后掀起网民讨论，许多网民羡慕女子的高薪。
其中有网民表示，“当你赚取25至30万令吉的薪资时，而我们却苦恼著如何赚取5000令吉的收入”、“真的是同一个职位，但不同命”。
也有网民认为，该名女子比99%大马人民幸运得多了。
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